مراحل بستن حسابها در پایان سال مالی
2019-10-30
نمایش همه
محاسبه و ثبت ذخیره مزایای پایان خدمت کارکنان (سنوات)

محاسبه و ثبت ذخیره مزایای پایان خدمت کارکنان(سنوات)

✅ طبق اصول پذیرفته شده حسابداری هرساله طبق آخرین حکم کارگزینی کارکنان سالی یک حکم بعنوان ذخیره سنوات خدمت کارکنان درحسابها ذخیره می شود . کارکنان پس از اتمام خدمت یاتسویه حساب باشرکت می توانند آن راازشرکت مطالبه نمایند .

⭕️نحوه محاسبه ذخیره مزایای پایان خدمت کارکنان :

با فرض اینکه حقوق و مزایای یک کارمند در سال 96 مبلغ 10.000.000ریال باشد و تاریخ استخدام 96/04/01 باشد. محاسبات در پایان سال 96 :

                    10.000.000 ÷12 *9= 7.499.999

📖نحوه ثبت حسابداری در دفاتر شرکت در تاریخ 96/12/29 :

هزینه سنوات خدمت کارکنان(بدهکار)        7.499.999

                     ذخیره مزایای پایان خدمت کارکنان(بستانکار)            7.499.999

………………………………………..

✳️اگر درسال مالی بعد یعنی سال 97 حقوق و مزایای همین کارمند طبق حکم کارگزینی بالغ بر 12.000.000 ریال باشد همین مبلغ در پایان سال 97 جهت احتساب ذخیره مزایای خدمت کارکنان می باشد.

تعداد ماههای کارکرد = 12 +9 = 21

12.000.000÷12 * 21=21.000.000

21.000.000 – 7.499.999 = 13.500.001

فرمول محاسبه جهت ثبت سنوات هرسال :

کل سنوات – جمع سنوات ثبت شده در پایان سال قبل

📖 ثبت حسابداری در تاریخ 97/12/29 :

هزینه سنوات خدمت کارکنان(بدهکار)       13.500.001

                ذخیره مزایای پایان خدمت کارکنان(بستانکار)         13.500.001

1 دیدگاه

  1. reza گفت:

    سلام،ممنون از مطالبتون.عااااااللللیییی بود

پاسخی بگذارید

نشانی ایمیل شما منتشر نخواهد شد.